МІНІСТЕРСТВО ПРАЦІ ТА СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ


Л И С Т


N 18-3108 від 07.08.2000

м.Київ



Заступнику директора

Київського регіонального

відділення "Ліги підприємців

Харківщини"

С.Новікову





Міністерство праці та соціальної політики України розглянуло Ваш лист від 18.07.2000 р. і роз'яснює.

Пункт 1. Згідно з Інструкцією про порядок ведення трудових книжок на підприємствах, в установах і організаціях, затвердженою наказами Мінпраці, Мінюсту і Мінсоцзахисту України від 29.07.93 N 58 і 26.03.96 N 29z0202-96, записи у трудову книжку про назву роботи, професії або посади, на яку прийнято працівника, виконуються відповідно до назви професій і посад, зазначених у Класифікаторі професійv0257217-95, va257217-95, vb257217-95.

Відповідно до положення Державного класифікатора України "Класифікатора професій ДК 003-95" (вступна частина), затвердженого і введеного в дію наказом Держстандарту України від 27.07.95 N 257, зазначено, що на підприємствах, в установах та організаціях записи про роботу вносяться у встановленому порядку до трудових книжок працівників згідно з професійними назвами, зазначеними у додатках А та Б.

Враховуючи, що професії: "офіс-менеджер, менеджер по роботі з персоналом, менеджер з продаж, менеджер по зв'язкам з громадкістю" не передбачені чинним Класифікатором професій ДК 003-95, то записи зазначених професій у трудову книжку не здійснюються.

Пункт 4. Відповідно до визначення (Словник "Деловой человек" Москва, Економіка, 1992 р.) термін "менеджер" - професійний керуючий: генеральний (виконавчий) директор підприємства, президент або член дирекції (правління), керівник відділу або інших підрозділів концернів, трестів, синдикатів тощо.

Менеджер по роботі з персоналом можна назвати як: начальник відділу кадрів; інженер з підготовки кадрів тощо.

Менеджер з продаж можна назвати як: директор комерційний, фахівець - аналітик з дослідження товарного ринку, фахівець з методів розширення ринку збуту.

Менеджер по зв'язкам з громадкістю можна назвати як: фахівець із зв'язків з громадкістю та пресою, начальник прес-центру тощо.

Офіс-менеджер можна назвати як: головний адміністратор, адміністратор залу, референт керівника тощо.


Начальник відділу
політики оплати праці                                      В.Сова